猎户星空“烧光十亿、高管停薪”?傅盛凌晨紧急回应

近日有媒体援引圈内人士称,傅盛的机器人公司猎户星空,已经烧了近10亿元资金,在2022年中,多条业务线裁掉过半员工。同时还称,3月的第一周,猎户星空决定高管停发三个月薪水,中层缓发3个月、每个月缓发50%。于是,3月8日凌晨,猎豹移动董事长兼CEO傅盛亲自下场,以一封公开信回应称,相关报道对公司的经营和产品报道失实,对不实内容表示愤慨,猎户星空无论遭遇怎样的困难,都不会苛扣员工的薪酬。或许是被傅盛的真情实感所打动,截至美股3月8日收盘,猎豹移动股价反而大涨16.5%,位列中概股涨幅榜第二。目前,猎豹移动股价为1.04美元/股,市值1.46亿美元。与2015年5月底市值高点接近50亿美元相比,猎豹移动市值已蒸发近48亿美元。并未否认烧钱,傅盛称裁员为“队伍调整”在近日的“烧光十亿、高管停薪”的报道中,傅盛特意点出文章提及的“第一年投入达9700万人民币”。他表示,“高科技研发的确是需要大规模资金投入的,我们在研发效率上也有可以提升的空间。和有些动辄烧钱几十亿的AI公司相比,猎户星空在获得人工智能核心技术能力上的研发投入是非常高效的。”傅盛在公开信中表示,猎户星空探索商业场景,得到了大批客户认可,递送服务机器人回款过亿。目前,猎户星空已拥有语音服务、递送服务、双臂机器人等三个机器人品类,猎户星空的自营机器人收入连续两年翻番增长。面对裁员质疑,傅盛在内部信中用到了“队伍调整”的说辞。“猎户星空认为服务机器人行业春天已到,并提出一年内盈利的目标。而行业的真正兴起一定是效率至上,盈利优先。要做效率提升,就势必会有队伍的调整,也没有办法让每个人都开心,这个过程一定伴随着痛苦、冲突,这一点他也很遗憾。”而对于“高管停薪”的报道,傅盛解释称,“我们曾经承诺的年终奖都发放了,包括已经离职的员工也发放了。在涅槃计划过程中,除了给公司大部分同事发放了公司的股权激励,我们还提出‘奋斗者计划’打包方案,核心骨干自愿参加。自愿参加打包方案的核心骨干,还会额外获得公司的股权奖励。”被两大科技巨头切断合作后,傅盛钦点机器人为“第三条曲线”2022年前后,猎豹移动被全球两大科技巨头Facebook和谷歌相继切断所有合作,而这也让其元气大伤。为了维系财报的漂亮数据,猎豹移动也不得不处置字节跳动的股份,并在海外市场出售了一些与游戏相关的业务和资产,由此获得营业外收入9.8亿元,占2022年全年收入15.6亿元的62.82%。而在2022年11月发布的第三季度财报中,猎豹移动总营收为人民币1.961亿元(约合3040万美元),同比下滑46.3%,环比下滑7.4%;归属于猎豹移动股东的净亏损为人民币4950万元(约合770万美元),而上年同期净利润为人民币2.592亿元,上一季度净利润为人民币90万元。而这一切,也在股价上得到了直观反应。若以最新股价计算,猎豹移动市值距高点已跌去超47亿美元。2016年,猎豹移动与Facebook发生摩擦后,傅盛就意识到,工具最终都要和系统竞争,所以只有跳出这个生态才能有更大的发展。他认为,机器人是一个可以摆脱自我宿命的领域,也是他给猎豹设计的第三条曲线。猎户星空,也正是在这一背景下所诞生的。在3月8日发布的公开信中,傅盛表示,“猎豹移动是猎户星空的最大股东,投资猎户星空是获得董事会一致支持的,也得到了雷军雷总的支持,所有投资都符合上市公司流程。猎豹移动和猎户星空都有独立审计,合作也完全符合上市公司规则。”为了验证这一说法,并澄清“股东指责职务侵占”这种恶意的谎言,傅盛以办公费用为例加以说明,“猎户星空在猎豹大楼办公时也都需要支付相关费用,之所以搬出猎豹移动,是为了更有独立的创业氛围,并且更加节省办公费用(上市公司的办公场地不便宜啊…)。”猎户星空5款机器人入选冬奥会,红利几何暂未可知成立至今,猎户星空已经发展出智能交互接待类、智能递送类、新零售类等多个细分场景的机器人产品,开始在餐厅、酒店、商场等超过20个细分场景上线,进行导览讲解、揽客推销、咖啡制作等多项工作。截止2022年年底,猎户星空已有近30000名机器人上岗,服务10000+家客户,日均语音交互频次超1500万次,总服务人次超3亿。除了国内客户,公司在疫情期间还将业务拓展至法国、德国、荷兰、韩国、泰国、美国等多个国家,成功打入海外市场。2022年北京冬奥会上,猎户星空有5款机器人入选。其中,会泡咖啡的双臂协作机器人“豹大白”更是成为“网红机器人”。根据相关报道,伴随冬奥会热度,“豹大白”近期接待了多个国家的客户,包括意大利、日本、美国、泰国、印尼等在内的10个国家均签订了意向订单。据猎户星空相关负责人介绍,“预计今年订单量相比较去年将翻倍增长”。只是,这些说法仍未真正实现。冬奥会带给猎户星空的红利,究竟几何,也只能交给时间来慢慢验证。

发表评论

您的电子邮箱地址不会被公开。